ANBI

PLAN DE POLÍTICA — STICHTING JEREMIA

1. INTRODUCCIÓN

Stichting Jeremia es una organización cristiana dedicada a servir a la comunidad local en los Países Bajos. La fundación tiene su sede en Nijmegen y está comprometida con la transparencia y el servicio público, cumpliendo con las regulaciones para las Instituciones de Utilidad Pública (ANBI – Algemeen Nut Beogende Instelling)

2. QUIÉNES SOMOS

Nuestra comunidad está formada por residentes locales y personas de diferentes orígenes y nacionalidades que viven en la región Somos una comunidad que desea crecer en la fe, recibir apoyo espiritual y participar en actividades cristianas accesibles para todos

La fundación opera con identidad legal propia y gestión independiente, centrada en promover el bienestar espiritual, social y comunitario conforme a principios cristianos

3. NOMBRE Y UBICACIÓN

  1. Nombre legal: El nombre oficial de la organización es Stichting Jeremia
  • Registro: La fundación está inscrita en la Cámara de Comercio (Kamer van Koophandel) con el número KvK 62211870
  • Número Fiscal (RSIN): El número de información de personas jurídicas y asociaciones es 854709101
  • Ubicación de actividades: Las reuniones y actividades principales se llevan a cabo en:
    • Couwenbergstraat 24, Wijkcentrum Hatert, 6535 RZ Nijmegen
  • Dirección postal y de contacto:
    • Uilenborgstraat 22, 6535 RJ Nijmegen
    • Teléfono: 0647720169
    • Correo: info@stichtingjeremia.org

4. VISIÓN Y MISIÓN

La finalidad de Stichting Jeremia es promover el bienestar espiritual, social y comunitario. Nuestra visión es crear un espacio donde las personas puedan recibir apoyo espiritual, ayuda social e integración, basándonos en principios cristianos de amor y servicio al prójimo

5. ACTIVIDADES ESTRATÉGICAS

Para cumplir con nuestra misión, Stichting Jeremia lleva a cabo las siguientes políticas y actividades:

  • Vida Espiritual y Educación: Organización de reuniones de oración, enseñanza bíblica, cultos y acompañamiento espiritual para fortalecer la fe de los asistentes
  • Apoyo Social y Comunitario: Provisión de asistencia social y ayuda básica, con un enfoque especial en personas vulnerables e integración de residentes de diversos orígenes
  • Grupos y Familia: Desarrollo de grupos pequeños, programas para familias y actividades específicas para jóvenes
  • Formación: Facilitar oportunidades de formación cristiana y servicio voluntario para aquellos que desean contribuir a la misión

6. FUNDAMENTO

Stichting Jeremia
Se centra su labor en la realización de talleres, visitas y ayuda social. Todas las actividades se desarrollan inspiradas en principios cristianos que impulsan el servicio al prójimo, la integridad y la responsabilidad comunitaria. La enseñanza bíblica sirve como orientación ética para el acompañamiento y para el desarrollo de los programas formativos y sociales.

7. FINANZAS Y CARÁCTER SIN ÁNIMO DE LUCRO

Stichting Jeremia opera exclusivamente con fines religiosos, caritativos y sociales sobre una base sin ánimo de lucro. Todos los medios financieros se utilizan para lograr los objetivos de la política de la fundación

8. GESTIÓN DE FONDOS

La fundación obtiene sus fondos a través de donaciones y contribuciones voluntarias. No es misión de Stichting Jeremia acumular patrimonio; los ingresos se destinan al cumplimiento de su misión, actividades y gastos operativos necesarios

9. POLÍTICA DE GASTOS Y TRANSPARENCIA

  • La directiva elabora un informe anual y estados financieros para garantizar la transparencia
  • Se publican las cuentas anuales y las actas relevantes de la directiva conforme a los requisitos de transparencia ANBI
  • Pagos superiores a 500 € requieren un acuerdo por escrito

10. DIRECTIVA (BESTUUR)

La directiva es responsable de la gestión financiera y material de la fundación. La composición actual es la siguiente:

  • Luz Mercedes Lara de Breebaart (Penningmeester / Tesorera) – Desde 24-12-2014
  • Maribel Argüello Cortes (Bestuurder / Vocal) – Desde 07-10-2015
  • Massiel María Melo (Secretaris / Secretaria) – Desde 03-10-2024
  • Nelson Rodríguez Ramírez (Penningmeester / Tesorero) – Desde 12-11-2024

11. POLÍTICA DE REMUNERACIÓN

  • Los miembros de la directiva (Bestuur) no reciben salario ni remuneración por sus tareas administrativas
  • El personal remunerado solo se contratará si es razonable y cuenta con la debida aprobación. Los gastos se reembolsan solo bajo presentación de comprobantes y acuerdos previos

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